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发布时间:2020-11-04 16:35   责任编辑:admin
报名开始:       报名截止:
清远市宏泰人力资源有限公司以“专注人才服务,专业服务人才”为企业宗旨,力求为企业及求职者提供专业、高效的人才服务平台,现因公司业务发展需要,诚聘11名工作人员派遣到清城区政务服务数据管理局工作,具体岗位如下(见附件)
一、招聘程序
(一)报名时间:2020年11月9日至10日上午9:00至11:30时,下午14:30至17:00时。
(二)报名地点:清远市清城区松岗路147号永利家园四号楼2层01
(三)报名方式:采用现场报名方式,每人限报一个职位,报考时提交本人近期大一寸彩色免冠照片2张,并接受资格审查。资格审核需提交的材料:报考者须提交本人身份证、户口簿、毕业证、学历学位证书、计划生育证明、清远市宏泰人力资源有限公司应聘求职表(考生到现场填写)以及招聘岗位中“其他条件”要求提供的有关证明材料(所有证件均要求原件及复印件)。
应聘者提供的信息和资料应真实可靠,如发现弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格。
(四)准考证发放:准考证在报名现场发放。
二、考试
采取笔试和面试相结合的方式进行(实行100分制,笔试占50分、面试占50分)。
(一)笔试。分值占50分。
1、笔试时间:待定
2、笔试地点:以准考证地点为准。
3、内容:主要考核应聘者的公共基础知识、综合分析能力、文字表达能力等综合素质,公共基础知识包括法律法规、时事政治等内容。笔试采用闭卷方式进行,命题和评卷工作委托有关机构承办。
(二)面试。分值占50分。
1、确定面试对象。面试人选按招聘岗位人数与面试人数1:3比例依笔试成绩高低顺序确定。如招聘岗位人数与报考人数未达到1:3比例的,则按实际参加笔试人数确定面试人选。
2、面试时间、地点另行通知。
3、面试要求:
考生须携带本人身份证、准考证在规定的时间到指定地点报到并参加面试,未按时报到或中途擅离考场视为自动放弃考试资格处理。面试采取结构化面试方式进行,主要考查应聘者的专业知识、语言表达能力和应变能力等综合素质。
(三)成绩计算。
1、笔试和面试都按百分制计算,然后按百分比折算合计总成绩。考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
2、根据各招聘岗位的考生总成绩达到60分以上的考生按成绩顺序高低进行录取,总成绩未达到60分的考生不进入录用排序名单。
三、聘用方式
根据岗位职数按总成绩由高至低的顺序择优录取,将通知应聘者本人按指定时间到指定医院进行体检,体检费自理。体检合格后,拟录用人员需提供无犯罪记录证明,经审核符合入职条件的,我司将与拟聘用人员签订劳务合同,派遣到清城区政务服务数据管理局工作。
四、福利待遇
以上岗位实行年薪制,聘用人员的年薪包含:工资(含税金)、五险一金(个人缴纳部分)及其他福利待遇。具体年薪标准如下:
行政辅助类:
大专学历:42000元/年、本科学历:48000元/年
专业技术类:
员级:45000元/年、助理级:52000元/年、中级:70000元/年
五、联系方式
联系电话:0763-3316398
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清远市宏泰人力资源有限公司
2020年11月3日